オペレーションチェーンヒューマンリソースのチェイニング (特集 ネットワーク・マニュファクチャリング)

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概要

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• 工業調査会の論文

著者

• 越島 一郎

  名古屋工業大学

• 越島 一郎

  千代田化工

• 越島 一郎

  千代田化工建設(株)cim技術室

関連論文

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• B-15 越島一郎:医療におけるプログラムマネジメントに関する一考察 : コミュニケーションフレームワークと知識共有(研究開発トラック,持続的発展価値を実現する戦略開発プロジェクト・プログラムマネジメント)
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• A-53 マルチプロジェクトにおける効果的要員配置
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• オペレーションチェーンヒューマンリソースのチェイニング (特集 ネットワーク・マニュファクチャリング)
• A-22 エンタープライズ・プロジェクトマネージメントにおける人的資源配分に関する基本的考察
• A-21 プロジェクトの人的資源配分計画
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• 改革プログラムのための技術経営に関わる人的資源配置問題の考察
• B3 不確実性を考慮したプロジェクトスケジューリングに関する研究(リスクマネジメントトラック)
• D4 コンセプト管理のための現状分析モデルの考察(組織と意思決定トラック)
• B2 改革プログラムのための技術経営に関わる人的資源配置問題の考察(戦略経営研究トラック)
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• C3 サービス価値主体のプロジェクト評価手法に関する基本的考察(システムズ・アプローチ研究トラック)
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• 企業変革時の人的資源問題に関する考察
• サステナブルP2Mへの展開 : プラント・プロダクトLCMとしてのプログラムマネジメント
• B-4 製品ライフサイクルを通したコンセプト創出手法に関する研究(価値創造トラック,「グローバル人材育成とP2Mによる社会再生」〜グローバル時代における教育制度改革〜)
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• BC-3 P2Mのためのリスクマネジメント手法に関する基礎的研究(社会価値の創造/リスクとベネフィットトラック,「ビジネスモデルとP2Mによる社会貢献」〜グローバル時代における新しい事業形態を探る〜)
• E-5 改革プログラム遂行時の人的資源に関する基本的考察(自由-2 トラック,「グローバル人材育成とP2Mによる社会再生」〜グローバル時代における教育制度改革〜)
• C-1 プロジェクトトラブルの発生構造と管理に関する基本的考察(リスクとベネフィットトラック,「グローバル人材育成とP2Mによる社会再生」〜グローバル時代における教育制度改革〜)
• D-2 サステナブルP2Mの展開 : 事業継続のための方法論(理論、スキルトラック,「ビジネスモデルとP2Mによる社会貢献」〜グローバル時代における新しい事業形態を探る〜)
• BC-2 製品イノベーションのためのP2M : 事業ライフサイクルを通した製品イノベーション手法(社会価値の創造/リスクとベネフィットトラック,「ビジネスモデルとP2Mによる社会貢献」〜グローバル時代における新しい事業形態を探る〜)
• A/B-3 プロダクトライフサイクルを通した製品コンセプト管理手法に関する研究(6次産業論とP2M/P2Mによる日本型価値創造トラック,「6次産業論とP2M体系の発展」〜日本型の価値創造と進化を模索する〜)
• 製品イノベーションのためのP2M : 事業ライフサイクルを通した製品イノベーション手法
• P2Mのためのリスクマネジメント手法に関する基礎的研究
• サステナブルP2Mの展開 : 事業継続のための方法論
• D-2-5 サステナブルP2Mの展開 : 事業継続のためのP2M-OJT方法論(P2Mによる方法論トラック,「6次産業論とP2M体系の発展」〜日本型の価値創造と進化を模索する〜)
• D-1-1 事業プログラム変革時の人的資源問題に関する基本的考察(P2Mによる方法論トラック,「6次産業論とP2M体系の発展」〜日本型の価値創造と進化を模索する〜)
• E-3 P2Mを用いた企業間BCPの統合化に関する基礎的研究(P2M自由研究トラック,「6次産業論とP2M体系の発展」〜日本型の価値創造と進化を模索する〜)
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• 製品イノベーションのためのP2M : コアプロダクトに基づくサステナブルイノベーション
• P2Mフレームワークに基づく事業ライフサイクルBCPMに関する研究

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