勤労者を対象とした心理的ストレス反応尺度の項目反応理論による検討
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概要
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This present study was to examine the characteristics of a psychological stress reaction scale for workers on the basis of Item Response Theory (IRT). Subjects consisted of 500 workers who filled out a questionnaire to measure several leveles of psychological stress reaction. Grade response model was used to estimate the parameters, discrimination, and the level of difficulty regarding each item. We assessed the precision of the scale and the fit of the model, and found both precision and fit to be satisfactory.
- 2012-09-15
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