パソコン・ネットワ-クによるN人連合交渉システムの開発
スポンサーリンク
概要
著者
関連論文
- 安全で円滑な看護業務遂行のためのアクションリサーチ ―病棟クラーク導入が看護師の行動的・心理的側面へ及ぼす影響の検討―
- 社会的比較過程における情報的比較と行動的比較
- 社会的比較過程の理論による討議集団発達過程の分析
- 社会的比較行動に及ぼす自己の意見への確信度の効果
- 看護師チームのチームワーク測定尺度の作成
- 「うつ傾向自己診断・対処提示システム」の開発と実践的活用
- 集団過程におけるメタ認知の働き (【内なる目】としてのメタ認知--自分を自分で振り返る) -- (「他者や状況の中に開かれた知の営み」の中でのメタ認知の働き)
- Relationship of challenge and hindrance stress with coping style and job satisfaction in Chinese state-owned enterprises
- 医療と看護を支えるチームワーク (特集 チームワーク力を育む)
- 階層的な集団間関係において上位集団の顕現性が集団間バイアスに及ぼす影響(行動系)
- 親密度の異なる友人に対する自己開示抵抗感に関する検討(行動系)
- 守られる設計,製造上の安全規則に関する考察 : 創造的心的構えと規則違反行動の関連性についての実証的研究(機械要素,潤滑,工作,生産管理など)
- 集団過程におけるメタ認知の機能--メンバー間の認知,感情,行動の共有過程に注目して (特集:メタ認知研究のその後の展開)
- 日頃の素朴な想いを企画と執筆の土台に--『経営とワークライフに生かそう! 産業・組織心理学』を刊行して
- 鉄道運転士の不安全行動を誘発する心理学的要因
- 編集委員の目(第18回)組織の安全管理をチームワークの視点から探究する
- 組織のパワーダイナミクスに及ぼす連合形成の影響性:実験研究の成果に基づく考察 (特集 方法としての実験)
- 組織の安全行動とチーム・マネジメント--集団力学的アプローチ (作業部門研究会報告特集)
- 自己卑下呈示が受け手に与える印象 : 受け手が認知する呈示者の作為性との関連
- 九州圏内の特別養護老人ホーム職員の実態に関する調査研究
- 集団規範の実効性に関する研究 : 出勤時刻に関する集団規範と実際の出勤行動傾向
- 大学生の授業中の質問行動に関する研究 : 学生はなぜ授業中に質問しないのか?
- 組織成員の変革へのレディネスと管理者の変革型および交流型リーダーシップとの関係性
- 環境への親近性が援助行動に及ぼす効果
- 援助行動に及ぼすパ-ソナリティ要因の効果
- 恐怖条件下の親和性に及ぼすコミュニケ-ションの機会の効果
- ニュースメディア観の構造
- 佐々木薫(著), 『集団規範の実証的研究 : 拡充されたリターン・ポテンシャル・モデルの活用』, (2000年, 関西学院大学出版会)
- The Effects of Reinforcing the Consciousness of Interdependence of the Teams on Consensus Forming--An Approach for the Resolution of Intergroup Conflicts from the View of Grand Coalition Formation
- 亀田達也(著), 『合議の知を求めて: グループの意思決定』, 1997年, 共立出版
- 集団討論による創造的アイディア生成過程に及ぼす集団サイズの影響 : 流暢性と独創性の側面を中心に
- メンバーの多様性が集団創造性に及ぼす影響
- 集団の創造的アイディア生成活動に及ぼす成果有効性の評価過程の存在の影響
- 日系外国人労働者の日本の労働・生活環境への適応過程に関する調査研究--総社市水島機械金属工業団地に就労する日系外国人労働者を対象として
- 岡山大学における学生気質の変容に関する研究-1-
- 連合形成に関する社会心理学的研究の新しい枠組と展望
- 成員間の競争意識が活性化した集団における全体連合の形成
- 勢力闘争状況における弱者の連合戦術
- パワ-序列の地位競争状況における連合形成〔英文〕
- 連合形式機会の連続生起状況における連合構造変動過程に関する数理的モデル
- 革命型連合の形成過程に及ぼす強者による懲罰勢力行使可能性の影響
- 連合交渉に及ぼす協同的動機づけ増強の効果
- パワ-序列の地位競争状況における連合形成 (実験ゲ-ム)
- パソコン・ネットワ-クによるN人連合交渉システムの開発
- 成功・失敗経験による注意の方向性の違いが援助行動生起に及ぼす効果
- 連合形成過程に働く動機づけの方向性に及ぼす交渉形式の影響
- 職務設計に関する一研究--従業員意欲と職務特性間の要因分析を基礎として
- システム理論による集団研究の視点
- 417-422 大学生とその生活環境に関する社会心理学的研究(1)
- 集団間代理報復における内集団観衆効果
- 社会的カテゴリーと行動スタイルが少数者影響に及ぼす効果
- 「近づく場合」と「近づかれる場合」および親密性が個人空間におよぼす効果
- 集団成員性の階層構造と凝集力
- 寺岡隆(著), 『事態構造論序説」, 福村出版
- 「能動的行動としての同調・非同調」序論
- 同調・逸脱・譲歩行動および後続する諸変化
- 教育における公平と公正に関する社会心理学的考察
- 離反者出現と集団崩壊--選挙課題での短大生の同調行動
- 勢力保持者の心理学的動作に関する研究の展望-1-
- 少数意見への賛意表明が多数意見に及ぼす影響
- 主旨(I. 学級における"力"の構造を探る)
- 青年期における友人概念発達の因子分析的研究
- 青春の構造に関する発達社会心理学的研究
- 少数者への同調と内面的変化
- 部下の達成度の高・低が勢力保持者の勢力行動に及ぼす効果
- 多数者圧力が個人の行動及び内面に及ぼす影響
- 学級集団における大局的構造特性と児童のモラール
- 645 大学生とその生活環境に関する社会心理学的研究(5) : 学生々活と態度変容(ii)(6 教育環境・社会)
- 644 大学生とその生活環境に関する社会心理学的研究(4) : 学生生活と態度変容(i)(6 教育環境・社会)
- 643 大学生とその生活環境に関する社会心理学的研究(3) : 大学生の価値観の分析(6 教育環境・社会)
- 642 大学生とその生活環境に関する社会心理学的研究(2) : 大学生の人生観の分析(6 教育環境・社会)
- 641 大学生とその生活環境に関する社会心理学的研究 : (1)研究計画(6 教育環境・社会)
- 話題の自我関与度が予期的態度変化に及ぼす効果
- 10 教師の"力"の功罪 : 権力・勢力と教育的影響性をめぐって(自主シンポジウム)
- 社会的影響過程における勢力保持者の性格特性の効果-1-
- 進学意思決定の社会心理学的研究--進路決定事態における人的影響源
- 勢力保持者に関する実験的研究
- 進学志望の意思決定における対人的影響に関する研究
- 報酬分配事態における状況規範のとり入れおよび印象操作機制の実験的検討
- 707-709 組織体におけるリーダシツプ構造-機能の研究
- 集団効率と成員満足感におよぼす構造特性とリーダーシップ特性との交互作用
- トラッキングにおける,フィ-ドバック,フィ-ドフォワ-ドの役割に関する実験的研究
- 教育学部における情報処理教育--入門教程の設計と教案の試作
- 養育態度研究に関する一考察--帰属理論による接近の試み
- Actor-Observerパラタイムから見た自己認知と他者認知の差異
- Kellyの帰属理論によるActor-Observer問題の検討
- 青年の価値意識・ライフスタイルに関する調査研究--中学生について
- 青年の価値意識・ライフスタイルに関する調査研究--中学生について
- 学業成績の原因帰属に及ぼすSelf-esteemの効果
- ゲ-ム行動におよぼすパ-トナ-の協同選択率の変化の効果
- ゲ-ム事態における対人相互作用におよぼす先行共有経験の効果
- 集団間代理報復における内集団観衆効果
- 報酬構造が同調・逸脱行動に及ぼす効果
- 状況的規範と達成度の違いが分配の公正感・利己性・自己呈示の認知に及ぼす効果
- 伝達情報内容の変容におよぼす送り手の状況要因効果-1-
- 709 組織体におけるリーダーシップ構造-機能の研究(15)(7 産業)
- 鉄道運転士の不安全行動を誘発する心理学的要因
- The role of collective victimhood in intergroup aggression: Japan-China relations
- パワ-序列の地位競争状況における連合形成 (実験ゲ-ム)
- 組織の安全管理とグループ・ダイナミックス