エージェントによる役割指向型組織の活動支援方式
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概要
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グループウェアなど, マルチメディアや分散処理技術を利用した協同作業支援の研究が行われている. それらは, 個人や個人の集合体であるグループを対象とする支援システムが多い. しかし, 組織は役割が変化し続ける系であり, 高度な活動支援のためには, 系の変化を伝播できる継続的変革可能なアーキテクチャが必要である. 本稿では, そのアーキテクチャである役割指向型組織モデルをもとにした組織活動をエージェントにより支援する方式について述べる.
- 社団法人電子情報通信学会の論文
- 1997-03-06
著者
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榎木 浩
富士通関西中部ネットテック株式会社
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中村 公治
富士通関西通信システム株式会社
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下地 寛
富士通関西通信システム(株)
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喜多村 彰三
富士通関西通信システム株式会社
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神田 恭典
富士通関西通信システム株式会社
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榎木 浩
富士通関西通信システム株式会社
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下地 寛
富士通関西通信システム株式会社
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