MARES VLADISLAV | Institute of Physiology, Czechoslovak Academy of Sciences
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概要
論文 | ランダム
- 事例5 三菱レイヨン--"補償"から"報奨"へ制度改正。社外の有識者を加えた「発明委員会」で異議に対応 (事例 改正特許法施行に伴って改定された特許・発明報奨制度)
- 事例4 古河電気工業--報奨金の上限を撤廃するとともに、外国特許も報奨対象とすることを明確化 (事例 改正特許法施行に伴って改定された特許・発明報奨制度)
- 事例3 日立製作所--実績報奨における対価の根拠を開示。ライセンス収入のある発明は、収入額と発明の寄与度に応じて報酬を設定 (事例 改正特許法施行に伴って改定された特許・発明報奨制度)
- 事例2 東京ガス--独占権に基づく会社利益額を毎年評価。利益額300万円以上で報償し、報償額の上限なし (事例 改正特許法施行に伴って改定された特許・発明報奨制度)
- 事例1 旭硝子--貢献度を細分化して報奨基準を設定。ライセンス収入の一律2.5%の報奨金を支給 (事例 改正特許法施行に伴って改定された特許・発明報奨制度)