判例研究 筑波大学労働判例研究会(7)人事考課の結果が平均的水準に達していないことを理由になした解雇の効力--セガ・エンタープライゼス事件(東京地裁平成11.10.15決定)
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概要
総合労働研究所 | 論文
- ホワイトカラ-の人材戦略--人事・労務管理研究会報告を契機に〔含 参考資料〕
- なぜ低下する労働組合の組織率
- 頚肩腕症候群の予防と認定--通達を中心として (現代の職業病)
- 書評 近藤昭雄著「労働法1」--人間の尊厳にもとづく団結法理の再構成の書
- 配置転換と不当労働行為--配転事件における「因果関係説」のすすめ