高木 朋代 | 敬愛大学
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概要
関連著者
著作論文
- 高年齢者の雇用と引退のマネジメント--自己選別とすりかえ合意による摩擦の回避 (特集 組織の基盤としての人)
- 高年齢者と転職 : 成功者のキャリア特性分析
- 年齢差別と高年齢者雇用 (特集 仕事と生きがい--持続可能な雇用社会に向けて)
- 人事管理の変化と高年齢者雇用 (特集 高齢社会の課題と展望)
- シニア中途採用者を活用するマネジメントの実際--エイジズムを打ち砕き、明るい高齢社会を築く (特集 団塊シニア、大定年時代(リタイアメント・バブル)への備え)
- 高年齢ホワイトカラーの能力とキャリア--雇用継続者選別の論理と条件