伊丹 敬之 | 一橋大学商学部
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概要
関連著者
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伊丹 敬之
一橋大学商学部
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伊丹 敬之
一橋大学教授
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月尾 嘉男
東京大学
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加護野 忠男
神戸大学経営学研究科
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加護野 忠男
神戸大学経営学部
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野中 郁次郎
一橋大学産業経営研究所
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グレン・S フクシマ
アーサー・D・リトル(ジャパン)
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月尾 嘉男
東京大学教授
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大和 裕幸
東京大学教授
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渡辺 浩
筑波大学社会工学系
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佐藤 宗弥
横浜市立大学商学部
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福川 忠昭
慶応大学工学部
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御船 泰
出光興産業務部
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佐藤 宗弥
横浜市立大学
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伊丹 敬之
一橋大学大学院商学研究科
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依田 直也
高分子学会
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古館 信生
富士写真フィルム
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中嶋 齊
野口研究所
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佐藤 誠三郎
慶應義塾大学総合政策学部
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依田 直也
(株)イノベーション経営研究所
著作論文
- 長田地区のケミカルシューズ産業の復興をめざして (復興のダイナミズム : 震災・人間・組織・インフラ 特集2 企業者活動の復興 2)
- 高度情報化時代のモノづくり
- 座談会「管理会計と数理計画」(管理会計と数理計画)
- 企業成長の物質観,情報観,エネルギ-観 (企業成長論の新展開)
- 1990年代日本企業のビジョン (1999年の企業経営--新しい企業像へのオデッセイ)
- 企業成長のドライビング・フォ-ス--三菱化成工業(株)会長鈴木永二
- 報告 日本の企業と市場--市場原理と組織原理の相互浸透 (日本経済の比較分析) -- (日本型の市場と組織--その特殊性と普遍性(シンポジウム))
- 従業員重視のコーポレートガバナンスと株式会社制度(有効な企業統治改革に向けて 1)
- 企業経営の革新とコ-ポレ-ト・ガバナンス (特集 コ-ポレ-ト・ガバナンス改革の多角的検討)
- 人本主義再考 : 二重がさねの副作用とマネジメントの機能不全
- 日本産業のシステム安定性 (日本産業社会の深層構造分析-3-日本産業のシステム安定性--構造と限界)
- 中間組織のジレンマ (組織と市場を越えて)
- 2つの合理性--日本市場の開放をめぐって
- 労働組合から見た日本企業の普遍性
- 日本企業の普遍性--ヒトと労働市場 (日本企業の普遍化--人と労働市場)
- 私有化と競争--ポ-ランドから考える (東欧の変革と企業システム)
- オイル・ショック後の経営生産性の日米比較 (日本の企業と経営の国際化)
- コア従業員による経営者の牽制 (日本におけるコーポレート・ガバナンス)
- 場の理論と経営のパラダイム(特集2 現代経済と企業システム(2) 1.理論的考察
- 日本の化学産業の進路
- 企業のガバナンス (会社は誰のものか特集3)
- 日本企業のアジア・ネットワ-キング (特集 "アジア・ネットワ-キング")
- 企業論におけるパラダイム転換 (特集 経済学におけるパラダイム転換)
- 会社は誰のものか (日本の組織・制度の再点検) -- (会社は誰のものか)
- 場のマネジメント序説
- ネットワ-ク・マネジメントの枠組み (転換期における価値と組織)
- 企業成長の物質観、情報観、エネルギー観(情報化の進展と企業経営, 日本経営学会六十周年記念)