CHOI Yong-Jin | The Research Institure for Food Science, Kyoto University
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概要
論文 | ランダム
- 転籍・出向新たな首切り大「合理化」に怒り--新日鉄 (民間大経営--情報と交流)
- 円高で変化する「出向の性格」と闘い--新日鉄八幡 (出向・配転・単身赴任) -- (民間大経営・情報と交流)
- 新日鉄八幡 「本人と家族の同意」による派遣規制を (人間らしい労働基準とは何か) -- (職場からの発言)
- 大企業職場にいま地鳴りが聞こえる (人間らしく働ける職場を)
- 鉄鋼 首切り「合理化」強行への新たな反撃 (全労連と民間大企業労働者の連帯めざして)