42.195キロに挑戦! (新スポ-ツ・カウンセリングのすすめ<特集>) -- (学校の中のスポ-ツ)
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概要
論文 | ランダム
- 滝田誠一郎の企業探訪(132)ダイフク--役職定年を迎えたベテラン社員で子会社3社設立
- 会社訪問 立山エンジニアリング 「堆肥の素一番」で堆肥化事業--国営アルプスあずみの公園工事事務所と共同開発
- 事例3 新キャタピラー三菱--「研修ポイント制」「TOEIC450点」など、人材育成とからめた昇格要件 (事例 能力開発への意欲を高める 研修と連動した昇格制度)
- 愛鷹山「水上記念の森」で森林整備--初代会長水上達三さんを偲び森づくり
- 事例2 クボタ--進級要件にリンクしたカフェテリア方式の教育研修 (事例 能力開発への意欲を高める 研修と連動した昇格制度)