妹尾泰利博士記念号〔含 略歴〕

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概要

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論文 | ランダム

• 「人を活かす」が企業再生の条件(第10回・完)再生企業におけるトップの引き際と後継者選び
• 「人を活かす」が企業再生の条件(第9回)弁護士、コンサルタントをどう活用するか
• 「人を活かす」が企業再生の条件(8)労働組合は企業再生に参加させるのが得策
• 「人を活かす」が企業再生の条件(7)組織を建設的に破壊するテクニック
• 「人を活かす」が企業再生の条件(第5回)組織のフラット化と「能力と若さ」基準に大胆な人事の断行を

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