新人養護教諭のためのキャリア形成プログラムの開発
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概要
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現在、養護教諭の現職研修は、継続的かつ体系的な研修体制が整備されているとは言い難い現状がある。この状況は、養護教諭にとって、職務遂行上の最新知識・技術が身に付けられないばかりでなく、能力開発の機会を失うことになりかねない。とりわけ、新採用養護教諭に対してはキャリア形成を目指して、確実な職務実践能力の向上が急務である。そこで、養護教諭の職務実践能力評価システムの構造化を図り、新人養護教諭の養護実践能力評価票を作成した。
- 2012-01-31
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