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南山大学経営学部 | 論文
- 在米日系企業の人的資源管理--電子電気機器メーカー・S社の事例研究
- 在米日系企業の人的資源管理
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- リポジトリを用いたソフトウェア仕様記述の支援環境
- ソフトウェア工学って何ですか?
- 1976年度秋季研究発表会
- 在日アメリカ企業のマネジメントスタイル
- 調達におけるサプライヤーの最適数について
- Articles An Extension of Kwerel's Scheme to Pollution Diffusion Models: Can It Always Achieve Full Optimal Outcomes? Memorial Issue on the Occasion of the Retirement of Professor Susumu Yamada
- Heru Subiyantoro学位論文「Crude Oil Price and Hedging Effectiveness: The Indonesian Case」審査要旨
- 特集:現代会計の諸問題 先物市場と現物市場の因果関係(鎌田信夫教授退職記念号)
- 先物市場と現物市場の因果関係
- 配当政策に関する一考察
- Are Japanese Convertible Bonds Correctly Priced?Some Preliminary Evidence from the Tokyo Stock Exchange
- Examining Anomalous Patterns in Japanese Stock Returns
- Behavior of Japanese Monthly Stock Returns--The Case of Performance Measurement
- Event Study手法について
- M&Aの株式市場における評価
- Stock Return Regularities--Turn-of-the-year Effect--Summary of Empirical Evidence
- 自然数パラメーターガンマ事前分布に従う未知インテンシティを持つポアソン到着選択問題の最適停止時刻について (数理最適化の理論とアルゴリズム)