宮脇 昌二 | (財)倉敷成人病センターリウマチ膠原病センター
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概要
論文 | ランダム
- コミュニケーションズ本部 要求方針の背景など組合員と認識共有し単一組織のシナジー効果最大限発揮 (2008春闘 各企業本部を取り巻く情勢と要求の考え方)
- コミュニケーションズ本部 情報共有など万全な闘争体制を確立 『人間力』強化する戦略的視点求める (2006春闘 事業を取り巻く情勢認識と具体的要求の考え方)
- コミュニケーションズ本部 単一労組の"相乗効果"を最大限に発揮 要求貫徹し結果としての全体最適化へ (事業を取り巻く情勢認識と具体的要求)
- 4つのコアバリューを軸に事業を展開、目標達成へ--コミュニケーションズ (NTT各社の「事業計画」のポイント)
- NTTグループの事業動向と課題(3)